• 成为一个优秀的测试工程师需要具备哪些知识和经验?


    看到这个题目,头脑中马上就拆分出了3个小问题:

    1、什么是优秀的测试工程师?
    2、优秀测试工程师需要哪些知识?
    3、优秀测试工程师需要哪些经验?

    一个个讲解。

    一、什么才是一名优秀的测试工程师呢?

    什么才是一名优秀的测试工程师?我们可以通过测试日常的工作场景来发掘。

    场景1:在一个项目中,需求发生变更了,如何处理?
    场景2:在项目上线紧张时刻,系统出现异常,如何处理?
    场景3:正在经历的项目有一个未知领域内的工作,需要攻克一些技术难关,发现没有带头人去做如何处理?
    场景4:后续基本稳定,需要迭代过程中如何通过自动化技术手段提高测试效率,能否带领团队从整体把控整个产品质量?

    软件测试是一个综合性很强的岗位,不仅仅需要具备一定的技术能力,还需具备团队合作及解决问题能力。那么优秀的测试人员针对上述测试场景会如何处理呢?

    闭目想想…

    接下来我们再来看看优秀测试人员的做法:

    场景1:在一个项目中,需求发生变更了,如何处理?

    普通测试工程师:省略n字
    优秀测试工程师:变更流程及跨部门的沟通

    场景2:在项目上线紧张时刻,系统出现异常,如何处理?

    普通测试工程师:自己脑补
    优秀测试工程师:有风险预防措施及应对方案

    场景3:正在经历的项目有一个未知领域内的工作,需要攻克一些技术难关,发现没有带头人去做如何处理?

    普通测试工程师:省略n字,自己脑补
    优秀测试工程师:能确定技术的成熟度及方案的可行性

    场景4:后续基本稳定,需要迭代过程中如何通过自动化技术手段提高测试效率,能否带领团队从整体把控整个产品质量?

    普通测试工程师:省略n字,自己继续脑补
    优秀测试工程师:具备高效完成工作的进阶技能

    那么这样就算很优秀了么?

    非也。

    上面的场景属于先出现问题后解决问题。要达到优秀的测试工程师标准,

    1)就需让测试工作前移,提前发现问题。
    2)甚至要避免出现各种问题,以全面保障整个软件质量过程的管控。
    3)能够带动团队,具备把控整理软件质量的能力。

    在这里插入图片描述
    这就需要测试人员锤炼如下本领:

    通过学习不断的提升自己
    夯实基本功多思考总结,在实践中反复验证改进

    二、优秀测试工程师需要学习哪些知识,来不断提高自己?

    1、问题引入

    例如:

    给你一个完整的xx项目,有web页面也有app甚至还有小程序,项目中给你产品需求说明书,那么测试要如何开展测试工作呢?

    要能够开展测试工作,我们需要考虑3个方面:

    1)得清楚测试的目的是啥?
    2)按照什么流程步骤完成测试活动?
    3)能否交付用户使用?

    对于初级测试工程师而言,更多的是按部就班,按照领导的安排进行测试执行;

    优秀的测试工程师需要从测试设计出发,以整体产品业务为主线,关注整个产品的质量以及稳定性等方面的测试点设计,同时还需要对已经设计的测试点转化为用例并执行,过程中还存在流程的优化,过程的改进,风险的把控等。

    2、初级测试工程师提升到优秀测试工程师,需具备什么技能?

    ①熟悉必备的项目测试流程,能够轻松指导在项目中如何开展测试工作,流程如下:

    需求分析评审
    测试计划与方案制定
    测试用例编写与评审
    测试用例执行
    缺陷跟踪
    测试报告

    ②按照流程实施的过程需要进一步跟进确认:

    上述过程中,需求分析评审更多的需要对于产品需求达成一致理解;
    确定好需求范围后,按照项目计划制定测试实施计划及方案,描述做什么,谁来做,怎么做;
    侧重点是用例的设计编写,全面覆盖需要并验证最终的产品是否满足需求,是测试工作的核心;
    测试用例执行过程,需要等待开发达到提测标准,冒烟测试通过后进行测试用例执行;
    执行过程中产生bug,需要按照缺陷跟踪流程来跟踪验证bug,知道问题被修复完毕;
    当整个项目测试完毕后,进行测试报告的编写及项目的总结。

    要完成上述整体的过程,需要知识技能的储备、时间管理把控、问题的分析定位及沟通解决等一系列的支撑。

    3、如何才能获取优秀测试工程师具备的这些技能呢?

    在这里插入图片描述
    计算机基本技能。例如:软件的基本管理和办公软件的基本使用等
    软件测试理论。例如:软件测试流程、测试用例、缺陷报告等
    测试专业技能。例如:计算机网络、操作系统、数据库、编程语言等
    其他相关能力。例如:和不同角色的人进行沟通解决问题能力,带领团图研发能力等。

    那么,如何将知识转化为自己的技能呢?

    第一种方式,可以直接通过自学方式完成,对于个人自律性要求较高,需要个人投入的时间成功更高。

    第二种方式,可以参加专业的培训进行系统学习,适合基础比较薄弱的同学,同时系统学习能够比较全面夯实软件测试相关知识内容,对大多数人来说效果会更好。

    三、优秀测试工程师需要哪些经验,来提高自己?

    在实施过程中必然会碰到在理论知识中没有的问题,那这就需要经验。经验的获取源于不断的项目实战。

    软件测试经验的获取需要大量的项目实战经验积累。所以参与具有一些实战意义的课程系统学习,无疑是一个积累经验的快速通道。

    例如:一个手机银行APP项目,只有产品需求说明书或UI原型图,那么测试人员是如何进行一步步实施获取经验呢?
    在这里插入图片描述
    根据上述原型图:

    首先读懂需求文档或原型图要表达的意思,比如上述UI描述的核心就是“转账功能”,对于转账来说,根据常识经验,需要验证转出账号的余额,转入账号的卡号姓名对应正确,转账的密码验证码,以及到账时间的正确性;

    其次,需要考虑转账金额的正确性,如果转账过程中出现问题,能否回滚,金额原路退回;最后,还可以考虑能否多次转账,以及转账后记录是否可循。

    把握住了这些关键测试点,那么就能验证到转账功能的核心,对于测试者来说就不会出现太大问题。而这些经验来源更多的是需要测试人员“站在用户使用角度”去思考,再结合产品需求文档就更加完善。

    这就需要具备一定的理论知识,才能更好的完成实践:

    • 软件测试技能
    • 财务相关业务知识
    • 生活常识

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